Site Logo
Italy
(Italiano)
Trova Lavoro

Formare i tuoi dipendenti può costare zero. Ti mostriamo come accedere ai fondi mentre noi gestiamo tutta la burocrazia. 

Manpower progetta e gestisce percorsi di formazione finanziata per aziende che vogliono sviluppare competenze interne senza gravare sul budget. Da Fondimpresa a For.Te, da Fondirigenti a Fondir, fino ai bandi FSE+: un unico interlocutore per tutto il processo. 

Fondi disponibili, ma spesso inutilizzati 

Ogni anno enti pubblici, fondi interprofessionali e istituzioni europee mettono a disposizione delle imprese italiane centinaia di milioni di euro per la formazione dei dipendenti. Una grande parte di questi fondi rimane inutilizzata. 

Il motivo? Non è la mancanza di interesse, ma la complessità burocratica: bandi con scadenze strette, rendicontazioni articolate, documentazione specifica per ogni fondo. 

card-leader

❌ Difficoltà di accesso ai finanziamenti

card-leader

❌ Gestione complessa della rendicontazione

Noi gestiamo tutto: dall'identificazione del fondo più adatto alla rendicontazione finale. La tua azienda si occupa solo di mandare le persone in aula. 

Un unico interlocutore per formazione e finanziamento - Talent Solutions

Non ci occupiamo solo dell’erogazione della formazione: progettiamo il piano formativo, identifichiamo il fondo più adatto, presentiamo la domanda, gestiamo i corsi e curiamo la rendicontazione. Grazie a un’esperienza consolidata nella formazione finanziata, supportiamo le aziende nella gestione dei principali Fondi Interprofessionali.

Manpower gestisce in particolare i finanziamenti del Fondo Forma.Temp per le attività formative legate a candidati e lavoratori in somministrazione, sia a tempo determinato che a tempo indeterminato.

 

Gli interventi formativi dedicati ai candidati a missione di lavoro e ai lavoratori con contratto di lavoro a tempo determinato in somministrazione sono:

  • formazione di Base
  • formazione Professionale
  • formazione On the Job
  • formazione Continua

 

Gli interventi formativi dedicati ai candidati a missione di lavoro e ai lavoratori con contratto di lavoro a tempo indeterminato in somministrazione sono:

  • riqualificazione professionale
  • qualificazione professionale
  • formazione di Accompagnamento alle PAL TI
  • formazione per l’Occupabilità
  • formazione Professionalizzante

Le aziende aderenti a Fondimpresa hanno a disposizione tre diversi canali per finanziare la formazione dei propri dipendenti:

 

  • CONTO FORMAZIONE: Un conto dedicato con cui ogni azienda aderente può gestire e finanziare la formazione dei propri dipendenti, secondo le specifiche necessità formative.
  • CONTRIBUTO AGGIUNTIVO: il canale di finanziamento a sostegno delle PMI, che integra le risorse del Conto Formazione aziendale con quelle del Conto Sistema.
  • CONTO DI SISTEMA: un conto collettivo che, tramite la pubblicazione di Avvisi, consente alle aziende di partecipare a percorsi formativi comuni per territorio o settore.

 

Ogni canale di finanziamento è caratterizzato da specifiche modalità di accesso e fruizione e offre alle aziende differenti vantaggi.

 

Settori: Industria · Artigianato · PMI e grandi imprese manifatturiere 

Per chi: aziende aderenti Confindustria e associazioni datoriali dell’industria 

Accesso tramite: Avvisi · Conto Formativo Aziendale (CFA) per piani formativi personalizzati 

Fondirigenti è il fondo interprofessionale più grande d’Italia per il finanziamento della formazione dei dirigenti; promuove e finanzia, grazie alla quota dello 0,30% del contributo INPS, piani di formazione continua per accrescere e sviluppare le competenze dei dirigenti e dei manager della tua aziende e adeguarle alle sfide della concorrenza globale.

 

Il Conto formazione è il principale strumento per consentire alle aziende di finanziare la formazione dei propri dirigenti, attraverso Piani Formativi proposto in qualsiasi periodo dell'anno ed in funzione delle specifiche esigenze aziendali.

 

Settori: Industria · Aziende con dirigenti a contratto Confindustria 

Per chi: aziende industriali con figure dirigenziali da sviluppare 

Accesso tramite: Piani formativi individuali e aziendali · Voucher formativi 

For.Te. è il Fondo paritetico per la formazione continua dei dipendenti delle aziende con meno di 50 dipendenti, che operano nel settore terziario: commercio, turismo, servizi, logistica, spedizioni e trasporto. 

 

Gli Avvisi sono gli strumenti attraverso cui le aziende aderenti al Fondo possono accedere alle opportunità di formazione per i loro dipendenti. 

 

Settori: Commercio · Turismo · Servizi · Logistica · Trasporti 

Per chi: aziende di qualsiasi dimensione del terziario 

Accesso tramite: Avvisi (PMI) · CIA — Conto Individuale Aziendale (grandi aziende) 

Fondir è il fondo paritetico interprofessionale, riconosciuto dal Ministero del Lavoro, che promuove e finanzia a costo zero Piani di Formazione Continua per i Dirigenti delle imprese del settore del terziario.

 

Settori: Commercio · Servizi · Terziario · Aziende con dirigenti a contratto CONFCOMMERCIO 

Per chi: aziende del terziario con dirigenti da formare e sviluppare 

Accesso tramite: Piani formativi individuali · Voucher · Avvisi periodici 

Settori: Tutti · Priorità a transizione digitale, green economy e upskilling 

Per chi: aziende di ogni dimensione · Copertura spesso fino al 100% dei costi 

Accesso tramite: Bandi regionali e nazionali · Apprendistato duale · ITS e IFTS · Forma.Temp 

REGIONI ACCREDITATE

Manpower con la società Talent Solutions, ente accreditato per la formazione nelle regioni VENETO, LOMBARDIA, PIEMONTE, LIGURIA, LAZIO, TOSCANA, EMILIA ROMAGNA e SICILIA, è ente promotore dei bandi regionali dedicati alla formazione.

Il processo

01 consulenza gratuita —  Analizziamo i tuoi fabbisogni formativi, il settore di appartenenza e la dimensione aziendale per identificare il fondo più adatto.

02 PROGETTAZIONE —  Costruiamo il piano formativo nel rispetto dei requisiti del fondo: obiettivi, durata, metodologie, target di riferimento.

03 presentazione domanda —  Gestiamo tutta la pratica: compilazione, invio, follow-up con l'ente erogatore fino all'approvazione.

04 EROGAZIONE FORMAZIONE —  Eroghiamo i corsi con docenti qualificati, rispettando calendario, registro presenze e tutti i requisiti richiesti dal fondo.

05 RENDICONTAZIONE —  Predisponiamo tutta la documentazione per la rendicontazione finale e ti supportiamo in caso di audit o verifica.

Cosa ci distingue da un semplice ente di formazione 

✔ Copertura nazionale: presenti in tutta Italia con sedi accreditate in 8 regioni. 

✔ Esperienza nei fondi: gestiamo pratiche Fondimpresa, For.Te, Fondirigenti, Fondir e FSE+ da anni, conosciamo le specificità di ogni bando e fondo. 

✔ Formazione di qualità: i percorsi finanziati non sono formazione “low cost”. Hai a tua disposizione gli stessi docenti e gli stessi metodi dei nostri programmi premium. 

✔ Rendicontazione garantita: ci occupiamo noi di tutta la documentazione e in caso di verifica siamo al tuo fianco. 

✔ Un unico referente: dalla prima consulenza all'ultimo attestato, hai un Account Manager dedicato. 

 

Raccontaci le esigenze della tua organizzazione

loading