COMMERCIALE B2B - PIACENZA

  • Codice annuncio: 1057001
  • Data di pubblicazione: 22 ottobre 2026
  • Industria: Retail
  • Validità annuncio fino a : 30 novembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: sales
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Manpower, per conto di un importante cliente operante nel settore dei servizi, è alla ricerca su PIACENZA di una figura di Promoter.

La risorsa opererà all’interno di tabaccherie convenzionate con l’obiettivo di promuovere una nuova piattaforma digitale rivolta ai clienti.

Attività previste:

  • Promozione diretta di una nuova App presso i clienti presenti nel punto vendita

  • Supporto all’iscrizione e alla registrazione dei clienti all’interno della piattaforma

  • Presentazione dei benefici dell’app al gestore del punto vendita in ottica di fidelizzazione della clientela

  • Raggiungimento di obiettivi settimanali legati al numero di attivazioni effettuate

Requisiti richiesti:

  • Esperienza pregressa, anche breve, come promoter, addetto/a vendite o in attività a contatto diretto con il pubblico

  • Buone doti comunicative, proattività e orientamento al cliente

  • Disponibilità alla mobilità sul territorio di riferimento (entro un raggio di 20 km)

  • Possesso di mezzo proprio (auto o moto)

Condizioni contrattuali:

  • Contratto iniziale di 6 mesi con possibilità di proroga e stabilizzazione

  • Ticket restaurant elettronici da 8 € per ogni giornata lavorativa con almeno 4 ore

Orario di lavoro:

  • Full time, 40 ore settimanali dal lunedì al sabato

  • Fasce orarie preferenziali: 08:00 – 11:00 e 16:00 – 19:30

  • Autonomia nella gestione della giornata lavorativa in base agli orari dei punti vendita

  • Prevista una breve formazione iniziale, anche fuori regione (con spese coperte)

Zona di lavoro:
PIACENZA

 

Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026

Azienda

AZIENDA SETTORE RETAIL

Requisiti

ESPERIENZA PREGRESSA A CONTATTO CON IL PUBBLICO

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)