IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A UOC QUALITA' E RISK MANAGEMENT

  • Codice annuncio: 1056871
  • Data di pubblicazione: 22 ottobre 2026
  • Retribuzione: € 27000 - € 28000 Annuale
  • Validità annuncio fino a : 26 ottobre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: amministrazione
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Manpower ricerca per AZIENDA SANITARIA LOCALE ROMA 2 1 figura amministrativa da inserire presso UOC Qualità e Risk Management ASL Roma 2

Posizione: Impiegato
Luogo di lavoro: via Maria Brighenti, 23 .
Tipo di contratto: somministrazione a tempo determinato (fino al 15 Maggio 2027) area dei funzionari - RAL 27k/28k

Il candidato sarà inserito presso UOC Qualità e Risk Management ASL Roma 2
Per la UOC Qualità e Risk Management dell’ASL Roma 2, siamo alla ricerca di una risorsa qualificata da inserire nel team dedicato al monitoraggio, alla gestione della qualità dei servizi sanitari e alla prevenzione dei rischi clinici e organizzativi.

Principali attività
supporto nella rilevazione, analisi e gestione degli eventi avversi (Incident Reporting) e nella redazione delle relative reportistiche.
raccolta ed elaborazione dati relativi agli indicatori di qualità e sicurezza delle cure.

Requisiti obbligatori richiesti:
Laurea in ambito Sanitario (es. Infermieristica, Professioni Sanitarie) oppure Laurea in ambito Economico / Ingegneria Gestionale (o equipollenti)
Requisiti:
  • esperienza almeno biennale di governo di un sistema di incident reporting;
  • conoscenza della tassonomia del Ministero della salute in tema di eventi avversi
  • esperienza preferibilmente nell’ambito della pubblica amministrazione;
  • conoscenza della lingua inglese;
  • ottima conoscenza pacchetto office e di excel

Competenze Trasversali (Soft Skills):
  • Eccellenti capacità organizzative e di sintesi.
  • Propensione al lavoro in team e buone doti relazionali.
  • Riservatezza e precisione nella gestione delle informazioni sensibili.

L’attività del lavoratore è soggetta alle disposizioni in materia di incompatibilità ed inconferibilità nel pubblico impiego di cui al D. Lgs. 8 aprile 2013, n. 39.

Modalità di candidatura e scadenza:
Gli interessati dovranno candidarsi all’annuncio allegando il curriculum vitae aggiornato, entro e non oltre la data indicata.
 

 

Annuncio valido fino a: 26-Oct-2026

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)