Addetto/a al Picking | Categorie Protette L. 68/99

  • Codice annuncio: 1055278
  • Data di pubblicazione: 19 ottobre 2026
  • Retribuzione: € 28000 - € 29000 Annuale
  • Industria: Manifattura
  • Validità annuncio fino a : 31 dicembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: logistica
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Manpower Professional – Divisione Beyond (Categorie Protette L.68/99), specializzata nella valorizzazione di talenti iscritti alle categorie protette, è alla ricerca di una nuova risorsa da inserire presso una solida realtà del settore metalmeccanico:

Addetto/a al Picking (L.68/99)

💼 Il ruolo
La risorsa sarà inserita all’interno del magazzino e si occuperà delle attività di preparazione ordini e movimentazione delle merci, contribuendo all’efficienza dei flussi logistici aziendali.

🔍 Cosa farai
  • Attività di picking e preparazione degli ordini
  • Movimentazione delle merci tramite muletto
  • Carico e scarico materiali
  • Controllo della merce e gestione degli spazi di magazzino
  • Supporto alle attività logistiche quotidiane
✅ Chi cerchiamo
  • Iscrizione alle Categorie Protette (L.68/99)
  • Esperienza, anche minima, in ambito magazzino o logistica
  • Patentino per la conduzione del muletto in corso di validità
  • Disponibilità a lavorare su due turni
  • Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team

✅ Cosa offriamo
  • Inserimento in una realtà strutturata del settore metalmeccanico
  • Orario di lavoro su due turni
  • RAL indicativa di 28.000 €
  • Ambiente collaborativo e orientato alla valorizzazione delle persone

👉 Se sei iscritto/a alle Categorie Protette L.68/99 e desideri mettere a disposizione le tue competenze in ambito logistico, inviaci la tua candidatura!

Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026

Azienda

Azienda del settore Metalmeccanico

Requisiti

Appartenenza alle Categorie Protette L. 68/99 - Art. 1

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)