Contract Manager

  • Codice annuncio: 1057245
  • Data di pubblicazione: 23 ottobre 2026
  • Retribuzione: € 35000 - € 45000 Annuale
  • Industria: Manifattura
  • Validità annuncio fino a : 20 aprile 2027
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: legal
  • Contratto​: Tempo indeterminato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

La risorsa lavorerà a stretto contatto con Direzione Operativa, Compliance Officer e consulenti legali esterni, contribuendo al miglioramento dei processi contrattuali e alla gestione degli adempimenti di compliance.

Principali responsabilità:

  • Gestione dell'intero ciclo di vita dei contratti aziendali, dalla predisposizione alla raccolta firme, fino all'archiviazione e monitoraggio delle scadenze.
  • Predisposizione, aggiornamento e revisione di contratti, accordi commerciali, lettere di incarico, NDA e altra documentazione contrattuale.
  • Gestione di rinnovi, proroghe, modifiche contrattuali e relativa reportistica.
  • Verifica della conformità della documentazione contrattuale rispetto alle procedure aziendali e agli standard normativi applicabili.
  • Supporto alle attività di compliance contrattuale e monitoraggio dei principali adempimenti interni.
  • Supporto operativo alle attività legate al Modello Organizzativo 231, alla raccolta documentale e al coordinamento con gli organismi e i consulenti di riferimento.
  • Gestione e aggiornamento dell'archivio contrattuale e societario, assicurando completezza, tracciabilità e reperibilità della documentazione.
  • Predisposizione di report, scadenziari e dashboard di monitoraggio a supporto della Direzione.
  • Collaborazione con funzioni interne e consulenti legali esterni per la risoluzione di tematiche contrattuali e documentali.



Requisiti richiesti:

  • Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli di Contract Management, Compliance, Legal Specialist.
  • Buona conoscenza della contrattualistica commerciale e della gestione documentale aziendale.
  • Familiarità con le attività di compliance aziendale e, preferibilmente, con il D.Lgs. 231/2001.
  • Ottima dimestichezza con strumenti digitali e informatici per la gestione documentale e dei flussi autorizzativi.
  • Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare focus su Excel per analisi, monitoraggio scadenze e reportistica.
  • Esperienza nell'utilizzo di software gestionali, ERP aziendali, piattaforme documentali e sistemi di conservazione elettronica dei documenti.
  • Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
  • Precisione, capacità organizzative, riservatezza e attenzione ai dettagli.

Sede di Lavoro: Torino
Inquadramento previsto: applicazione del CCNL Tessile
Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì.
Ral indicativa: 35k-40k

 

Annuncio valido fino a: 20-Apr-2027

Azienda

Manpower Professional, società di Head Hunting, ricerca per azienda cliente operante nel settore manifatturiero una figura di Contract Manager, responsabile della gestione e supervisione dell’intero ciclo di vita dei contratti aziendali, garantendo conformità normativa, correttezza documentale e presidio delle attività contrattuali legate a fornitori, terzisti, agenti e distributori.

Requisiti

Costituiscono titolo preferenziale: • Esperienza in contesti Fashion, Lusso, Tessile o Manifatturiero • Autonomia operativa e capacità di adattarsi a contesti dinamici e in evoluzione.

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)