Descrizione
La Divisione Beyond di ManpowerGroup - specializzata in ricerca e selezione di professionisti iscritti al collocamento mirato - ricerca per storica azienda operante nel settore Industrial:
ADDETTO/A CUSTOMER SERVICE - CATEGORIE PROTETTE
La risorsa, all'interno di un team dinamico e collaborativo, si occuperà di:
- Gestione completa del processo di post‑vendita, assicurando un supporto puntuale e professionale ai clienti nazionali e internazionali.
- Monitoraggio degli ordini, dalla conferma alla consegna, garantendo il rispetto delle condizioni contrattuali e delle tempistiche concordate.
- Predisposizione, revisione e aggiornamento della documentazione contrattuale
- Coordinamento con le funzioni interne (vendite, logistica, amministrazione, produzione)
- Aggiornamento e mantenimento dei dati cliente all’interno dei sistemi aziendali (CRM/ERP)
- Reportistica
- Supporto back office agli agenti di vendita
REQUISITI:
- Esperienza pregressa in ambito office, anche minima
- Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata
- Buona dimestichezza con strumenti informatici
- Ottime doti comunicative e relazionali
- La conoscenza dello spagnolo o di altre lingue stranieri è considerata un plus
- Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della l.68/99 art.1
Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato, formazione iniziale, buoni pasto da 10 euro per ogni giorno lavorato e smart working (1gg/sett).
RAL indicativa: 25k - 28k
Luogo di lavoro: Rho Fiera, comodo da raggiungere in auto e con i mezzi (treno/metro)
Per approfondire, non esitare a candidarti!
Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
Azienda
Azienda settore Industrial
Requisiti
Esperienza pregressa in ambito office, anche minima
Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata
Buona dimestichezza con strumenti informatici
Ottime doti comunicative e relazionali
La conoscenza dello spagnolo o di altre lingue stranieri è considerata un plus
Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della l.68/99 art.1