Impiegata Amministrativa

  • Codice annuncio: 1050071
  • Data di pubblicazione: 02 ottobre 2026
  • Retribuzione: € 25000 - € 34000 Annuale
  • Validità annuncio fino a : 30 novembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: amministrazione
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Manpower, ricerca per azienda cliente leader nel proprio settore, la figura di un/a Impiegato/a Amministrativo da inserire all’interno del team dedicato al settore Noleggi.

La risorsa si occuperà di:

  • profilare nuovi clienti e supportare le attività commerciali;
  • verificare la fattibilità delle commesse e predisporre preventivi;
  • ricevere, registrare e gestire ordini e fatture nel gestionale;
  • predisporre e inviare la documentazione tecnica richiesta, in collaborazione con il Responsabile Tecnico e il Responsabile Commerciale;
  • preparare bolle, POS e documentazioni per le attività dei tecnici;
  • monitorare l’avanzamento commessa e aggiornare il gestionale;
  • gestire la documentazione richiesta dai clienti della Pubblica Amministrazione mediante gestionale dedicato;
  • registrare DDT in entrata;
  • redigere rendicontazioni e report sugli indicatori di performance.

Requisiti richiesti:

  • Diploma in Ragioneria o equivalente;
  • Esperienza pregressa in ufficio amministrativo/commerciale, preferibilmente in piccole realtà abituate a forte variabilità e flessibilità operativa;
  • Gradita esperienza nella gestione di cantieri o appalti;
  • Ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare Excel;
  • Buone capacità organizzative e metodiche;
  • Spiccata predisposizione al contatto con clienti e fornitori.
  • Conoscenza della lingua inglese

Completano il profilo affidabilità, precisione e capacità di lavorare in modo proattivo.

RAL: 25-35K
 

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)