CAMERIER* AI PIANI / HOUSEKEEPER per hotel*****a Cortina D'Ampezzo

  • Codice annuncio: 1043794
  • Data di pubblicazione: 18 settembre 2026
  • Retribuzione: € 23000 - € 24000 Annuale
  • Industria: Ho.re.ca.
  • Validità annuncio fino a : 31 dicembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: ospitalità e turismo
  • Contratto​: Tempo indeterminato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Per prestigioso hotel di lusso 5 stelle a Cortina D'Ampezzo (BL) ricerchiamo CAMERIER* AI PIANI / HOUSEKEEPER con vitto e alloggio

Requisiti:

•    Passione per Housekeeping ed attenzione costante ai dettagli,
•    l’esperienza pregressa nei reparti Lavanderia, in Hotel 5 stelle Lusso ed in apertura costituisce un plus,
•    la familiarità con gli standard LQA e il software Hotelcube costituisce un vantaggio,
•    fluenza in italiano; l’inglese e le lingue aggiuntive sono un plus,
•    capacità organizzative, intelligenza emotiva, flessibilità, problem solving e orientamento agli ospiti,
•    disponibilità a lavorare a rotazione in diverse fasce orarie, nei fine settimana e nei giorni festivi,
•    permesso di soggiorno per lavoro se non residenti in Italia.

Contratto di lavoro e Benefit:

•    Contratto diretto con l’Hotel in conformità del CCNL Turismo Confcommercio (H052),
•    Retribuzione annua lorda (RAL: 23.000 € / 24.200 €) e benefit competitivi:
·    per i non residenti, alloggio e chef per i dipendenti anche nei giorni di riposo in una nuova staff house con vista sui monti,
·    opportunità di crescita professionale e formazione continua,
·    fondo sanitario,
·    lavanderia esterna per le divise su misura,
·    lavanderia nella staff house per i vestiti personali,
·    navette dall’hotel alla staff house e viceversa.

Luogo di lavoro: Cortina D'Ampezzo (BL)

 

Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026

Azienda

hotel di lusso

Requisiti

cameriera ai piani hotel 4-5stelle

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

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