ADDETTO/A ALLA RECEPTION NOTTURNA - HOTEL

  • Codice annuncio: 1062849
  • Data di pubblicazione: 06 novembre 2026
  • Retribuzione: € 22000 - € 26000 Annuale
  • Industria: Ho.re.ca.
  • Validità annuncio fino a : 30 novembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: ospitalità e turismo
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Per struttura alberghiera del territorio siamo alla ricerca di un/a Addetto/a alla Reception Notturna da inserire in un contesto professionale, dinamico e orientato all'eccellenza del servizio.

La risorsa sarà responsabile dell'accoglienza degli ospiti durante il turno notturno, garantendo un servizio cortese ed efficiente e occupandosi delle principali attività di front office.
Mansioni
  • Accoglienza e assistenza clienti;
  • Check-in e check-out;
  • Gestione prenotazioni e richieste degli ospiti;
  • Attività amministrative e di cassa;
  • Monitoraggio della struttura durante il turno notturno;
  • Gestione delle comunicazioni telefoniche ed e-mail.
Requisiti
  • Esperienza pregressa, anche minima, in reception, front office o settore hospitality;
  • Discreta conoscenza della lingua inglese, indispensabile per l'interazione con la clientela internazionale;
  • Buone capacità relazionali e comunicative;
  • Affidabilità, precisione e autonomia operativa;
  • Disponibilità al lavoro notturno.
Cosa offriamo
  • Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di proroghe e finalità di assunzione a tempo indeterminato;
  • Orario di lavoro full time fascia notturna dalle 22:00 – 08:00 dal lunedì alla domenica con giornate di riposo;
  • Inserimento in una realtà solida e strutturata;
  • Ambiente di lavoro professionale e stimolante;
  • RAL compresa tra €23.000 e €25.000, commisurata all'esperienza maturata.
 Sede di lavoro: Arese (MI)

 

Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026

Azienda

Per struttura alberghiera del territorio

Requisiti

Esperienza pregressa, anche minima, in reception, front office o settore hospitality; Discreta conoscenza della lingua inglese, indispensabile per l'interazione con la clientela internazionale; Buone capacità relazionali e comunicative; Affidabilità, precisione e autonomia operativa; Disponibilità al lavoro notturno.

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)