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ADDETTO/A REPARTO ORTOFRUTTA PART TIME 24 ORE - FORLÌ

  • Codice annuncio: 1062253
  • Data di pubblicazione: 05 novembre 2026
  • Retribuzione: € 23464 - € 23646 Annuale
  • Industria: GDO
  • Validità annuncio fino a : 31 dicembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: ristorazione
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

ADDETTO/A REPARTO ORTOFRUTTA PART TIME 24 ORE - FORLÌ

Manpower, filiale di Forlì, ricerca per importante realtà operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata un/una Addetto/a al Reparto Ortofrutta da inserire all'interno del punto vendita di Forlì.

La risorsa selezionata contribuirà alla gestione quotidiana del reparto, garantendo la corretta esposizione dei prodotti e offrendo supporto alla clientela, nel rispetto degli standard qualitativi aziendali.

Le risorse si occuperanno di:

  • Allestimento, rifornimento e riordino del reparto ortofrutta;
  • Controllo della qualità e della freschezza dei prodotti esposti;
  • Sistemazione della merce e gestione delle attività di carico e scarico;
  • Assistenza e supporto alla clientela durante l'acquisto;
  • Verifica delle scadenze e corretta rotazione dei prodotti;
  • Cura dell'ordine e della pulizia degli spazi di lavoro.

Requisiti

  • Esperienza, anche minima, maturata nel settore GDO, in negozi alimentari o contesti analoghi;
  • Interesse per il settore alimentare e per i prodotti freschi;
  • Buona predisposizione al contatto con il pubblico;
  • Disponibilità al lavoro su turni, nei weekend e nei giorni festivi.
Sede di lavoro: Forlì (FC)
Orari di lavoro: 24 ore settimanali (dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo a scorrimento)
Inquadramento: 5° livello CCNL Commercio

Annuncio rivolto a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. 198/2006).

Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)