Manutentore Elettrico

  • Codice annuncio: 1012611
  • Data di pubblicazione: 10 giugno 2026
  • Retribuzione: € 35000 - € 35000 Annuale
  • Industria: Food e Beverage
  • Validità annuncio fino a : 31 dicembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: manutenzione e riparazione
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: Yes

Descrizione

Manpower Professional, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati, ricerca per azienda strutturata operante nel settore food una figura di:

MANUTENTORE ELETTRICO

La risorsa, inserita all’interno del team di manutenzione, si occuperà di garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi, intervenendo su guasti elettrici e svolgendo attività di manutenzione ordinaria e straordinaria.

Attività principali

  • Manutenzione elettrica su impianti e macchinari industriali
  • Diagnosi e risoluzione guasti
  • Interventi di manutenzione preventiva
  • Collaborazione con produzione e team manutenzione

Requisiti

  • Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti industriali
  • Diploma tecnico in ambito elettrico/elettronico
  • Capacità di lettura degli schemi elettrici
  • Buone doti di problem solving e autonomia operativa

Orario di lavoro

  • Orario giornaliero dalle 07:00, con 1 ora di pausa pranzo
  • Dal lunedì al venerdì
  • Richiesta reperibilità un weekend al mese

Offerta

  • RAL: €35.000 – €40.000, commisurata all’esperienza
  • €108 mensili in buoni pasto
  • Inserimento diretto in azienda
  • Contesto strutturato e dinamico

 

Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026

Azienda

Azienda strutturata operante nel settore food

Requisiti

Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti industriali Diploma tecnico in ambito elettrico/elettronico Capacità di lettura degli schemi elettrici Buone doti di problem solving e autonomia operativa

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)