AUTISTA PATENTE D- FRANCIA- TEMPO INDETERMINATO

  • Codice annuncio: 1027952
  • Data di pubblicazione: 22 luglio 2026
  • Retribuzione: € 2000 - € 2100 Mensile
  • Industria: Engineering
  • Validità annuncio fino a : 31 dicembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: trasporti
  • Contratto​: Tempo indeterminato
  • Opportunità Green: No

Descrizione



AUTISTA PATENTE D – TRASPORTO PASSEGGERI – FRANCIA (MODANE)

La risorsa sarà inserita presso il deposito di Modane (Francia). Il ruolo prevede attività di trasporto passeggeri in ambito turistico locale, con percorrenze giornaliere su tratte definite. 

L’offerta:
  • Contratto a tempo indeterminato francese (CDI)
  • Retribuzione base: 2.123,24 € lordi/mese
  • 13ª mensilità
  • Orario full-time: 35 ore settimanali
  • Alloggio garantito per i primi 2 mesi
  • Bonus mobilità di 1.500 € erogato in tranche
  • Indennità di residenza: 1.000 €
  • Sede di lavoro: Modane (Francia)
Le tue mansioni:
  • Conduzione di autobus per trasporto passeggeri su tratte locali
  • Servizio di accompagnamento verso rifugi, itinerari escursionistici e punti di interesse
  • Trasporto verso impianti turistici, in particolare durante la stagione invernale
  • Gestione delle tratte giornaliere all’interno di un’area circoscritta
  • Controllo quotidiano del mezzo e segnalazione di eventuali anomalie
  • Rispetto delle normative di sicurezza stradale e delle procedure aziendali
  • Interazione professionale e cortese con i passeggeri

Vuoi metterti alla guida della tua prossima esperienza professionale? Candidati ora!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

 

Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026

Requisiti

Patente D in corso di validità CQC Persone (FIMO/FCO) Carta tachigrafica digitale obbligatoria Conoscenza base della lingua francese (livello A2) Disponibilità al trasferimento in Francia Affidabilità, orientamento al servizio e attenzione alla sicurezza Esperienza non necessaria: si valutano anche profili junior / entry-level

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)