TECNICO CONTROLLI ISPETTIVI

  • Codice annuncio: 1021222
  • Data di pubblicazione: 02 luglio 2026
  • Retribuzione: € 30000 - € 30000 Annuale
  • Industria: Engineering
  • Validità annuncio fino a : 30 novembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: controllo qualità
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Per azienda cliente, importante realtà metalmeccanica del comasco, cerchiamo un Tecnico di controllo e ispezione delle attrezzature di Sollevamento, garantendo il corretto funzionamento e la sicurezza delle attrezzature.
Nello specifico si occuperà di:
-Eseguire interventi di ispezione trimestrali, funzionali al controllo preventivo e correttivo su impianti di sollevamento sottogancio.
- Identificare guasti e non conformità delle attrezzature dei clienti in modo tempestivo ed efficace, attraverso sopralluoghi pianificati.
- Redigere all’occorrenza l’offerta di riacquisto dei materiali consumabili in collaborazione con l’ufficio commerciale.
- Gestire e aggiornare la documentazione tecnica e i verbali di ispezione.
- Collaborare con altri reparti per garantire la continuità e l’efficienza delle operazioni aziendali per garantire il rispetto delle normative di sicurezza.
 
E’ richiesto un Diploma tecnico in ambito meccanico o equivalente e la conoscenza dei sistemi informatici di base.
E’ inoltre indispensabile essere muniti di patente B e disponibilità a trasferte sul territorio regionale e italiano
 
Offriamo un iniziale contratto a tempo determinato (Full Time, con orario giornaliero da Lunedì a Venerdì) stipulato direttamente con l’azienda cliente,  con finalità di assunzione a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico Industria.
E’ previsto un iniziale periodo di affiancamento formativo all’interno dell’azienda finalizzato a trasferire tutte le competenze tecniche necessarie al corretto svolgimento della mansione.


 

 

Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)