Impiegato/a amministrativo/a

  • Codice annuncio: 1063142
  • Data di pubblicazione: 06 novembre 2026
  • Retribuzione: € 24000 - € 27000 Annuale
  • Industria: Engineering
  • Validità annuncio fino a : 31 dicembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: amministrazione
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Manpower, per azienda operante nel settore dell'elettronica e dell'automazione industriale, specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni tecnologiche per applicazioni industriali, ricerca una figura di Impiegato/a Amministrativo/a Junior da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo e pianificazione.

La risorsa, dopo un periodo di affiancamento e formazione, si occuperà di:

  • Inserimento e gestione degli ordini;
  • Supporto alle attività amministrative e di back office;
  • Aggiornamento della documentazione e dei dati gestionali;
  • Supporto alla pianificazione della produzione;
  • Coordinamento delle informazioni tra ufficio commerciale, produzione e logistica.

Requisiti

  • Diploma di Ragioneria oppure indirizzo Amministrazione, Finanza e Marketing (AFM);
  • Buona conoscenza del pacchetto Office, con particolare riferimento a Excel;
  • Interesse per attività amministrative, organizzative e gestionali;
  • Capacità di apprendimento e predisposizione al lavoro in team.

Si valutano positivamente profili junior anche senza esperienza specifica, interessati a intraprendere un percorso di crescita professionale in ambito amministrativo e produttivo.

Si offre

  • Contratto iniziale di somministrazione della durata di 6 mesi;
  • RAL compresa tra €24.000 e €27.000, commisurata all'esperienza maturata;
  • Orario di lavoro full time;

Sede di lavoro: Paderno d'Adda (LC).
 

Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91).

Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)