Junior Tax Analyst

  • Codice annuncio: 1037211
  • Data di pubblicazione: 07 ottobre 2026
  • Retribuzione: € 25000 - € 28000 Annuale
  • Validità annuncio fino a : 29 novembre 2026
  • Posizioni ricercate: 1
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: amministrazione
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Manpower, Divisione Business Professional, ricerca un/una Junior Tax Analyst per azienda leader di mercato con sede a Montesilvano.

Responsabilità del ruolo

  • Gestire le pratiche fiscali e le dichiarazioni tributarie nel rispetto della normativa vigente.
  • Coordinare le attività di reporting fiscale e supportare il team nelle verifiche e nelle analisi di compliance.
  • Collaborare con i diversi dipartimenti aziendali per garantire l'accuratezza delle informazioni fiscali.
  • Monitorare l'evoluzione della normativa di riferimento e aggiornare le procedure interne.
  • Supportare le attività di audit e consulenza fiscale, contribuendo alla predisposizione della documentazione richiesta.

Competenze e qualifiche richieste

  • Laurea in Economia, Giurisprudenza o discipline affini.
  • Preferibile esperienza pregressa in ambito fiscale o contabile, maturata anche attraverso stage o tirocini.
  • Buona conoscenza della normativa fiscale italiana e delle principali disposizioni in materia.
  • Buona padronanza degli strumenti informatici, in particolare software gestionali e fogli di calcolo.
  • Ottime capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro in team.
  • La conoscenza della lingua inglese a livello professionale costituisce un requisito preferenziale.

Condizioni contrattuali

  • CCNL: Commercio Terziario
  • Livello di inquadramento: III livello
  • Tipologia contrattuale: Tempo determinato
  • Categoria legale: Impiegato
  • Orario di lavoro: 09:00-13:00 | 14:00-18:00
  • Sede di lavoro: Montesilvano

 

Annuncio valido fino a: 29-Nov-2026

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)