IMPIEGATO/A CONTABILE

  • Codice annuncio: 1046257
  • Data di pubblicazione: 24 settembre 2026
  • Retribuzione: € 24000 - € 26000 Annuale
  • Validità annuncio fino a : 28 febbraio 2027
  • Posizioni ricercate: 6
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: contabilità
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

Principali responsabilità

  • Collaborazione nella predisposizione del bilancio d'esercizio e della documentazione correlata.
  • Registrazione delle fatture attive e passive.
  • Registrazione dei corrispettivi, movimenti bancari e prima nota.
  • Gestione della contabilità ordinaria, semplificata e professionisti.
  • Riconciliazioni bancarie e verifica dei saldi contabili.
  • Tenuta e aggiornamento dei registri contabili obbligatori.
  • Predisposizione e controllo delle liquidazioni IVA periodiche.
  • Elaborazione e invio delle comunicazioni fiscali previste dalla normativa vigente.
  • Gestione delle ritenute d'acconto.
  • Supporto nella predisposizione delle dichiarazioni fiscali di persone fisiche, società e professionisti.
  • Supporto nella predisposizione del bilancio di verifica.
  • Controllo delle scritture di assestamento e rettifica.

 

Requisiti

  • Conoscenza delle principali procedure contabili e fiscali. 
  • Diploma di Ragioneria o Amministrazione, Finanza e Marketing.
  • Esperienza di almeno 2-3 anni in studi professionali o studi commercialisti.

Inquadramento

  • Sede di lavoro: Studio Commercialista a Pordenone 
  • Contratto: secondo CCNL Studi Professionali.
  • Orario: Full Time 
  • Retribuzione: 24K-26K

Profilo ideale

Professionista affidabile, precisa e autonoma nella gestione della contabilità di un portafoglio clienti, capace di operare nel rispetto delle scadenze fiscali e di relazionarsi efficacemente con clienti, colleghi e professionisti dello studio.

 

Annuncio valido fino a: 28-Feb-2027

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)