Addetti/e al portierato

  • Codice annuncio: 1061148
  • Data di pubblicazione: 13 novembre 2026
  • Retribuzione: € 1100 - € 1200 Mensile
  • Validità annuncio fino a : 31 dicembre 2026
  • Posizioni ricercate: 20
  • In presenza / Da remoto: In presenza
  • Part time / Tempo pieno: Tempo pieno
  • Dipartimento: sicurezza
  • Contratto​: Tempo determinato
  • Opportunità Green: No

Descrizione

 Manpower ricerca per azienda cliente un/una Addetti/e al Portierato Aziendale per presidiare l’ingresso e il controllo accessi all'interno dell'azienda
Sede di lavoro:
- Milano (MI)
Orario di lavoro:
  • Full Time  40 ore settimanali.
  • Su tre turni dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo infrasettimanale.
Mansioni principali:
  • Presidio dell’ingresso  per il controllo degli accessi e registrazione ingressi
  • Supervisione e monitoraggio dell'azienda per garantire ordine e sicurezza.
Cosa offriamo:
  • Contratto  per sostituzione ferie
  • Ambiente dinamico e stimolante.
Requisiti richiesti:
  • Affidabilità e precisione.
  • Buona capacità di osservazione
  • Buona conoscenza della lingua inglese
Se interessato/a, invia il tuo CV e entra a far parte del nostro team!

 

 

Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026

Azienda

settore sicurezza e vigilanza

Requisiti

buona conoscenza della lingua inglese

NOTE LEGALI:

Manpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.manpower.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Manpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)