TECNICO COMMERCIALE JUNIOR con ottimo inglese

Azienda

Azienda operante nel settore Manifattura-Macch/apparec ricerca

Descrizione

Per azienda del settore metalmeccanico del territorio ricerchiamo un/una TECNICO COMMERCIALE JUNIOR con ottimo inglese
La risorsa ideale, preferibile in età di apprendistato, possiede formazione tecnica, diploma e/o laurea in Ingegneria Meccanica o Gestionale. Si richiede inoltre un'ottima conoscenza della lingua inglese e disponibilità ad effettuare trasferte. Si offre iniziale contratto di somministrazione con prospettiva. Completano il profilo ottime doti comunicative e commerciali.

Luogo di lavoro:

Faenza

Disponibilità:

Temporaneo

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

06/09/2017

Codice annuncio:

204091660

Visualizzazioni annuncio:

455

Nome filiale:

FAENZA Caffarelli

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

TECNICO COMMERCIALE JUNIOR con ottimo inglese

Faenza
Temporaneo
Full Time
06/09/2017
204091660
455
FAENZA Caffarelli
1

Azienda

Azienda operante nel settore Manifattura-Macch/apparec ricerca

Descrizione

Per azienda del settore metalmeccanico del territorio ricerchiamo un/una TECNICO COMMERCIALE JUNIOR con ottimo inglese
La risorsa ideale, preferibile in età di apprendistato, possiede formazione tecnica, diploma e/o laurea in Ingegneria Meccanica o Gestionale. Si richiede inoltre un'ottima conoscenza della lingua inglese e disponibilità ad effettuare trasferte. Si offre iniziale contratto di somministrazione con prospettiva. Completano il profilo ottime doti comunicative e commerciali.
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.