Store manager Abbigliamento Uomo - Torino

Azienda

Importante realtà del settore abbigliamento uomo

Descrizione

Manpower Professional, per importante realtà del settore Fashion - Abbigliamento Uomo, ricerca:

1 STORE MANAGER per il punto vendita di Torino
Il candidato avrà mansioni di responsabilità, gestendo un team di 7 risorse e sarà chiamato a risolvere i problemi operativi applicando le procedure necessarie si occuperà della chiusura e apertura del punto vendita, sarà inoltre di sua competenza la compilazione dei piani di lavoro settimanali, redigendo i turni.

Il candidato/a ideale ha maturato una pregressa esperienza nel settore abbigliamento e nel ruolo, proviene da aziende strutturate abituate a lavorare in logica KPI. Ha ottime capacità di gestione, problem solving e gestione dello stress, attitudine a lavorare per obiettivi.
E in possesso di diploma o laurea.

Inquadramento previsto: da valutare in riferimento all'esperienza del candidato, indicativamente II/III Livello CCNL Commercio.
La passione per la moda, la conoscenza dei prodotti, l attitudine alla vendita sono caratteristiche fondamentali per il ruolo.
Necessaria motivazione, buona capacità di ascolto e di comunicazione, dinamicità, proattività, Intraprendenza.

Luogo di lavoro:

Torino

Disponibilità:

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

28/02/2018

Codice annuncio:

500206801

Visualizzazioni annuncio:

1737

Nome filiale:

MOC - TORINO

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

Store manager Abbigliamento Uomo - Torino

Torino
Full Time
28/02/2018
500206801
1737
MOC - TORINO
1

Azienda

Importante realtà del settore abbigliamento uomo

Descrizione

Manpower Professional, per importante realtà del settore Fashion - Abbigliamento Uomo, ricerca:

1 STORE MANAGER per il punto vendita di Torino
Il candidato avrà mansioni di responsabilità, gestendo un team di 7 risorse e sarà chiamato a risolvere i problemi operativi applicando le procedure necessarie si occuperà della chiusura e apertura del punto vendita, sarà inoltre di sua competenza la compilazione dei piani di lavoro settimanali, redigendo i turni.

Il candidato/a ideale ha maturato una pregressa esperienza nel settore abbigliamento e nel ruolo, proviene da aziende strutturate abituate a lavorare in logica KPI. Ha ottime capacità di gestione, problem solving e gestione dello stress, attitudine a lavorare per obiettivi.
E in possesso di diploma o laurea.

Inquadramento previsto: da valutare in riferimento all'esperienza del candidato, indicativamente II/III Livello CCNL Commercio.
La passione per la moda, la conoscenza dei prodotti, l attitudine alla vendita sono caratteristiche fondamentali per il ruolo.
Necessaria motivazione, buona capacità di ascolto e di comunicazione, dinamicità, proattività, Intraprendenza.
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.