PRODUCTION COORDINATOR JUNIOR
Azienda
Per importante Azienda Cliente, specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni di ribaltamento, gru fisse e su rulli montate su autocarro, sistemi di sollevamento dei cassoni, la filiale Manpower di Reggio Emilia.Descrizione
La figura verrà inserita all'interno del reparto di produzione nel quale avrà il ruolo di gestione dei vari processi che includono i piani di produzione e?consegna, monitorare l’avanzamento della produzione, gestirei rapporti con i clienti, aggiornare i KPI della fabbrica e coordinare le consegne del giorno. Fungerà da filtro tra il Plant Manager e l’area di produzione.Offerta:
Inserimento diretto in organico presso importante gruppo metalmeccanico. Contratto e retribuzione commisurati all'esperienza. Orario: Disponibilità a lavorare su due turni.
Mansionario:
- Pianificazione di tutti gli aspetti della produzione, dal controllo dei processi di realizzazione dei prodotti alla verifica finale dei risultati
- Pianificazione e organizzazione del personale interno al reparto di produzione
- Supervisione e coordinamento delle attività logistiche e di magazzino, garantendo il monitoraggio delle scorte dei prodotti e dei materiali necessari allo svolgimento dei vari processi produttivi
- Esecuzione e gestione delle diverse fasi di produzione, riparazione e realizzazione di procedure delle linee di collaudo
- Redazione e verifica della documentazione del processo di produzione, coordinamento e condivisione della stessa all’interno del reparto
Requisiti tecnici e competenze:
- Laurea in ingegneria meccanica, meccatronica o gestionale con 2 anni di esperienza in alternativa diploma tecnico ad indirizzo meccanico o meccatronico con 4 anni di esperienza nel ruolo
- Preferibile esperienza in aziende manufatturiere mediamente strutturate
- Conoscenza e precedente esperienza nell’utilizzo ERP e MRP
- Esperienza nella gestione del personale, con doti di leadership e autorevolezza
- Redazione e verifica della documentazione del processo di produzione, coordinamento e condivisione della stessa e delle informazioni tecniche all’interno del reparto
Competenze richieste:
Affidabilità, precisione, dinamicità, capacità nel lavorare in team, spiccata elasticità mentale ed organizzativa, attitudine al problem solving e forte propensione alla gestione attraverso il raggiungimento degli obiettivi prefissati in tempi ridotti.
Requisiti
laurea ingegneria meccanica, meccatronica o gestionale in alternativa diploma tecnico; affidabilità, precisione, dinamicità, capacità nel lavorare in team, spiccata elasticità mentale ed organizzativa, attitudine al problem solving e forte propensione alla gestione attraverso il raggiungimento degli obiettivi prefissati in tempi ridotti.Luogo di lavoro:
POVIGLIODisponibilità:
Assunzione direttaTipologia:
Full TimeData pubblicazione:
22/03/2023Codice annuncio:
538071Visualizzazioni annuncio:
793Nome filiale:
340 Reggio Emilia EngineeringNumero di candidati ricercati:
1 NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000
PRODUCTION COORDINATOR JUNIOR
POVIGLIO
Assunzione diretta
Full Time
22/03/2023
538071
793
340 Reggio Emilia Engineering
1
Azienda
Per importante Azienda Cliente, specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni di ribaltamento, gru fisse e su rulli montate su autocarro, sistemi di sollevamento dei cassoni, la filiale Manpower di Reggio Emilia.Descrizione
La figura verrà inserita all'interno del reparto di produzione nel quale avrà il ruolo di gestione dei vari processi che includono i piani di produzione e?consegna, monitorare l’avanzamento della produzione, gestirei rapporti con i clienti, aggiornare i KPI della fabbrica e coordinare le consegne del giorno. Fungerà da filtro tra il Plant Manager e l’area di produzione.Offerta:
Inserimento diretto in organico presso importante gruppo metalmeccanico. Contratto e retribuzione commisurati all'esperienza. Orario: Disponibilità a lavorare su due turni.
Mansionario:
- Pianificazione di tutti gli aspetti della produzione, dal controllo dei processi di realizzazione dei prodotti alla verifica finale dei risultati
- Pianificazione e organizzazione del personale interno al reparto di produzione
- Supervisione e coordinamento delle attività logistiche e di magazzino, garantendo il monitoraggio delle scorte dei prodotti e dei materiali necessari allo svolgimento dei vari processi produttivi
- Esecuzione e gestione delle diverse fasi di produzione, riparazione e realizzazione di procedure delle linee di collaudo
- Redazione e verifica della documentazione del processo di produzione, coordinamento e condivisione della stessa all’interno del reparto
Requisiti tecnici e competenze:
- Laurea in ingegneria meccanica, meccatronica o gestionale con 2 anni di esperienza in alternativa diploma tecnico ad indirizzo meccanico o meccatronico con 4 anni di esperienza nel ruolo
- Preferibile esperienza in aziende manufatturiere mediamente strutturate
- Conoscenza e precedente esperienza nell’utilizzo ERP e MRP
- Esperienza nella gestione del personale, con doti di leadership e autorevolezza
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Competenze richieste:
Affidabilità, precisione, dinamicità, capacità nel lavorare in team, spiccata elasticità mentale ed organizzativa, attitudine al problem solving e forte propensione alla gestione attraverso il raggiungimento degli obiettivi prefissati in tempi ridotti.
Requisiti
laurea ingegneria meccanica, meccatronica o gestionale in alternativa diploma tecnico; affidabilità, precisione, dinamicità, capacità nel lavorare in team, spiccata elasticità mentale ed organizzativa, attitudine al problem solving e forte propensione alla gestione attraverso il raggiungimento degli obiettivi prefissati in tempi ridotti. NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
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Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000
