Payroll Implementation Specialist Junior

Azienda

F2A Srl è un polo unico nel panorama dell'outsourcing italiano e si caratterizza per l'offerta di un sistema integrato di servizi a copertura delle esigenze di diverse Direzioni Aziendali, quali la Direzione del Personale, la Direzione Amministrazion

Descrizione

Payroll Implementation Specialist Junior

F2A Srl è un polo unico nel panorama dell'outsourcing italiano e si caratterizza per l'offerta di un sistema integrato di servizi a copertura delle esigenze di diverse Direzioni Aziendali, quali la Direzione del Personale, la Direzione Amministrazione e Finanza, la Direzione Generale.
Per la nostra Business Project & Implementation, area staffing, planning, time, HRM, payroll, stiamo cercando in ottica di potenziamento della struttura 5 nuova figura professionale di Payroll Implementation Specialist Junior.

PRINCIPALI ATTIVITà
Il Payroll Implementation Specialist Junior sarà inserito all'interno di un team che si occuperà di gestire e monitorare step by step i Clienti assegnati assicurandosi che sia rispettato quanto indicato nel contratto sottoscritto dal Cliente, e che siano raggiunti gli obiettivi prefissati in termini qualitativi e nel rispetto delle tempistiche concordate.
PRINCIPALI REQUISITI
- Diploma in Ragioneria/Informatica o Laurea in discipline economiche/informatiche/gestionali/ umanistiche
- Esperienza di 1/2 anni nella gestione di applicativi relativi all'amministrazione del personale
- Esperienza di 1/2 anni nella gestione di software paghe, con focus sulla progettazione ed implementazione per clienti terzi
- Comunicazione efficace ed attitudine alla collaborazione con i diversi stakeholders (Collaboratori, Partner e Clienti)
- Nice to have: Conoscenza dei principali pacchetti MS Office, conoscenza dei software in uso per l'amministrazione del personale e delle logiche di elaborazione, conoscenza delle logiche di elaborazione e dei contenuti delle buste paga.
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dell'applicativo Payroll di F2A Xpers.
Il candidato sarà inserito nella sede di Milano, Zona San Siro di F2A.
Tipo di contratto: Contratto a tempo indeterminato

Luogo di lavoro:

Milano

Disponibilità:

Assunzione diretta

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

30/12/2020

Codice annuncio:

500276664

Visualizzazioni annuncio:

664

Nome filiale:

RPO MGS - Delivery Core

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000

Payroll Implementation Specialist Junior

Milano
Assunzione diretta
Full Time
30/12/2020
500276664
664
RPO MGS - Delivery Core
1

Azienda

F2A Srl è un polo unico nel panorama dell'outsourcing italiano e si caratterizza per l'offerta di un sistema integrato di servizi a copertura delle esigenze di diverse Direzioni Aziendali, quali la Direzione del Personale, la Direzione Amministrazion

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Payroll Implementation Specialist Junior

F2A Srl è un polo unico nel panorama dell'outsourcing italiano e si caratterizza per l'offerta di un sistema integrato di servizi a copertura delle esigenze di diverse Direzioni Aziendali, quali la Direzione del Personale, la Direzione Amministrazione e Finanza, la Direzione Generale.
Per la nostra Business Project & Implementation, area staffing, planning, time, HRM, payroll, stiamo cercando in ottica di potenziamento della struttura 5 nuova figura professionale di Payroll Implementation Specialist Junior.

PRINCIPALI ATTIVITà
Il Payroll Implementation Specialist Junior sarà inserito all'interno di un team che si occuperà di gestire e monitorare step by step i Clienti assegnati assicurandosi che sia rispettato quanto indicato nel contratto sottoscritto dal Cliente, e che siano raggiunti gli obiettivi prefissati in termini qualitativi e nel rispetto delle tempistiche concordate.
PRINCIPALI REQUISITI
- Diploma in Ragioneria/Informatica o Laurea in discipline economiche/informatiche/gestionali/ umanistiche
- Esperienza di 1/2 anni nella gestione di applicativi relativi all'amministrazione del personale
- Esperienza di 1/2 anni nella gestione di software paghe, con focus sulla progettazione ed implementazione per clienti terzi
- Comunicazione efficace ed attitudine alla collaborazione con i diversi stakeholders (Collaboratori, Partner e Clienti)
- Nice to have: Conoscenza dei principali pacchetti MS Office, conoscenza dei software in uso per l'amministrazione del personale e delle logiche di elaborazione, conoscenza delle logiche di elaborazione e dei contenuti delle buste paga.
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dell'applicativo Payroll di F2A Xpers.
Il candidato sarà inserito nella sede di Milano, Zona San Siro di F2A.
Tipo di contratto: Contratto a tempo indeterminato
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000