Junior Hardware Engineer

Azienda

Multinazionale leader nell'industria tecnologica

Descrizione

Per azienda multinazionale leader nella produzione di sensori di rilevamento antincendio ricerchiamo per la sede a Trieste un/una Ingegnere Hardware Junior. La risorsa dovrà progettare, sviluppare, eseguire il debug e documentare l'hardware elettronico secondo le specifiche del prodotto e le procedure aziendali, sotto la supervisione di uno sviluppatore senior. L'area di lavoro sarà la Rivelazione Incendi Commerciali, in particolare sullo sviluppo di Rivelatori di Fumo.
Richiesta buona capacità di lavoro di squadra, inquanto dovrà interagire con tutte le altre funzioni progettuali (software, progettazione meccanica e controllo documentale) la conoscenza di base della progettazione HW e la conoscenza dei processi PDM ed ERP forte impegno nei processi PDM ed ERP.

Area di responsabilità:
- Progettazione hardware (50 del tempo totale).
Progettazione e sviluppo hardware per i prodotti secondo i requisiti e le specifiche (sviluppo schematico, selezione dei componenti) sviluppo e manutenzione della relativa documentazione secondo le procedure interne (documentazione progettuale, BOM, manuali, istruzioni, specifiche) verificare che tutti i requisiti siano soddisfatti. Test di prototipi e piccole modifiche se necessario.
-Sviluppo e manutenzione della documentazione (50 del tempo totale)
Creazione di distinte base, scrittura di manuali e istruzioni, gestione del processo di notifica delle modifiche, partecipazione attiva al processo PDM, utilizzo degli strumenti software ERP (SAP).
Titolo di studio e/o pregressa espereinza: - - Laurea in Ingegneria Elettrica
- Esperienza nel settore nella progettazione HW e / o nei processi ERP / PDM.
-Capacità di lavorare come membro di un team interfunzionale e capacità di adattarsi bene a un ambiente in evoluzione.
Conoscenze e abilità (generali e tecniche):
- Lavoro di squadra in un ambiente di progetto dinamico.
- Conoscenza di base del software di disegno schematico (Mentor Expedition, Cadence ...).
- Conoscenza di base dei principi dell'hardware elettronico (amplificatore monolitico e lineare, alimentatore switching, filtri, ecc.).
- Conoscenza di base della progettazione digitale di hardware elettronico (microcontrollori, circuiti integrati).
- Conoscenza di base della comunicazione wireless (livello fisico).
- Inglese di base (almeno B1 in parlato e scritto).
- Fondamenti di programmazione (C, assembler, vantaggioso C e altri linguaggi).
- Conoscenza degli strumenti utilizzati per testare i circuiti elettronici (multimetro, oscilloscopio)
Contratto iniziale in somministrazione di 12 mesi con possibilità di assunzione diretta.

Luogo di lavoro:

Trieste

Disponibilità:

Temporaneo

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

07/10/2020

Codice annuncio:

204897474

Visualizzazioni annuncio:

728

Nome filiale:

TRIESTE Cavour

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000

Junior Hardware Engineer

Trieste
Temporaneo
Full Time
07/10/2020
204897474
728
TRIESTE Cavour
1

Azienda

Multinazionale leader nell'industria tecnologica

Descrizione

Per azienda multinazionale leader nella produzione di sensori di rilevamento antincendio ricerchiamo per la sede a Trieste un/una Ingegnere Hardware Junior. La risorsa dovrà progettare, sviluppare, eseguire il debug e documentare l'hardware elettronico secondo le specifiche del prodotto e le procedure aziendali, sotto la supervisione di uno sviluppatore senior. L'area di lavoro sarà la Rivelazione Incendi Commerciali, in particolare sullo sviluppo di Rivelatori di Fumo.
Richiesta buona capacità di lavoro di squadra, inquanto dovrà interagire con tutte le altre funzioni progettuali (software, progettazione meccanica e controllo documentale) la conoscenza di base della progettazione HW e la conoscenza dei processi PDM ed ERP forte impegno nei processi PDM ed ERP.

Area di responsabilità:
- Progettazione hardware (50 del tempo totale).
Progettazione e sviluppo hardware per i prodotti secondo i requisiti e le specifiche (sviluppo schematico, selezione dei componenti) sviluppo e manutenzione della relativa documentazione secondo le procedure interne (documentazione progettuale, BOM, manuali, istruzioni, specifiche) verificare che tutti i requisiti siano soddisfatti. Test di prototipi e piccole modifiche se necessario.
-Sviluppo e manutenzione della documentazione (50 del tempo totale)
Creazione di distinte base, scrittura di manuali e istruzioni, gestione del processo di notifica delle modifiche, partecipazione attiva al processo PDM, utilizzo degli strumenti software ERP (SAP).
Titolo di studio e/o pregressa espereinza: - - Laurea in Ingegneria Elettrica
- Esperienza nel settore nella progettazione HW e / o nei processi ERP / PDM.
-Capacità di lavorare come membro di un team interfunzionale e capacità di adattarsi bene a un ambiente in evoluzione.
Conoscenze e abilità (generali e tecniche):
- Lavoro di squadra in un ambiente di progetto dinamico.
- Conoscenza di base del software di disegno schematico (Mentor Expedition, Cadence ...).
- Conoscenza di base dei principi dell'hardware elettronico (amplificatore monolitico e lineare, alimentatore switching, filtri, ecc.).
- Conoscenza di base della progettazione digitale di hardware elettronico (microcontrollori, circuiti integrati).
- Conoscenza di base della comunicazione wireless (livello fisico).
- Inglese di base (almeno B1 in parlato e scritto).
- Fondamenti di programmazione (C, assembler, vantaggioso C e altri linguaggi).
- Conoscenza degli strumenti utilizzati per testare i circuiti elettronici (multimetro, oscilloscopio)
Contratto iniziale in somministrazione di 12 mesi con possibilità di assunzione diretta.
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000