Impiegato/a gestione ordini

Azienda

Ente strumentale della Regione, con personalità giuridica di diritto pubblico, dotato di autonomia organizzativa, amministrativa, contabile e patrimoniale.

Descrizione

Per Azienda Cliente, settore pubblica amministrazione, cerchiamo un/a Addetto/a all'ufficio Ordini.

Il/la candidato/a ideale possiede una Laurea o titolo di studio equipollente. Ha maturato esperienza nella gestione di ordini e contratti preferibilmente all'interno di una struttura pubblica. è persona abituata a lavorare in team. Indispensabile possedere una buona conoscenza dei principali applicativi informatici. Luogo di lavoro: Mestre - Venezia.

Luogo di lavoro:

Venezia

Disponibilità:

Temporaneo

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

15/01/2019

Codice annuncio:

204624702

Visualizzazioni annuncio:

788

Nome filiale:

VENEZIA MESTRE (HUB)

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000

Impiegato/a gestione ordini

Venezia
Temporaneo
Full Time
15/01/2019
204624702
788
VENEZIA MESTRE (HUB)
1

Azienda

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Descrizione

Per Azienda Cliente, settore pubblica amministrazione, cerchiamo un/a Addetto/a all'ufficio Ordini.

Il/la candidato/a ideale possiede una Laurea o titolo di studio equipollente. Ha maturato esperienza nella gestione di ordini e contratti preferibilmente all'interno di una struttura pubblica. è persona abituata a lavorare in team. Indispensabile possedere una buona conoscenza dei principali applicativi informatici. Luogo di lavoro: Mestre - Venezia.
NOTE LEGALI:
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Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000