HR Training and Development

Azienda

Primaria multinazionale italiana operante nel settore industriale

Descrizione

Importante realtà in ambito metalmeccanico della provincia di Trieste ricerca un/a Hr Training & Development
il ruolo, in riporto al direttore risorse umane Corporate (europa) si occuperà della parte Hr Organizzazione e Sviluppo .
La figura sarà dedicata ad attività di sviluppo piani di carriera, job rotation, leadership development, technical career paths.
Supervisionerà la definizione e organizzazione degli eventi formativi rivolti al personale.

Attività
- sviluppo : performance management, succession and development plans, competency models, talent development
- formazione : Technical Academy, HR Training
- selezione : assessment




Il profilo ideale ha un diploma o laurea in ambito tecnico, ha maturato esperienza specifica nel ruolo Hr in contesti organizzativi strutturati.
E richiesta conoscenza della lingua inglese e dei tools informatici, disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e internazionale.
sede di lavoro : Trieste

Luogo di lavoro:

Trieste

Disponibilità:

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

26/07/2018

Codice annuncio:

500218196

Visualizzazioni annuncio:

678

Nome filiale:

TRIESTE Cavour

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

HR Training and Development

Trieste
Full Time
26/07/2018
500218196
678
TRIESTE Cavour
1

Azienda

Primaria multinazionale italiana operante nel settore industriale

Descrizione

Importante realtà in ambito metalmeccanico della provincia di Trieste ricerca un/a Hr Training & Development
il ruolo, in riporto al direttore risorse umane Corporate (europa) si occuperà della parte Hr Organizzazione e Sviluppo .
La figura sarà dedicata ad attività di sviluppo piani di carriera, job rotation, leadership development, technical career paths.
Supervisionerà la definizione e organizzazione degli eventi formativi rivolti al personale.

Attività
- sviluppo : performance management, succession and development plans, competency models, talent development
- formazione : Technical Academy, HR Training
- selezione : assessment




Il profilo ideale ha un diploma o laurea in ambito tecnico, ha maturato esperienza specifica nel ruolo Hr in contesti organizzativi strutturati.
E richiesta conoscenza della lingua inglese e dei tools informatici, disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e internazionale.
sede di lavoro : Trieste
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.