HR SPECIALIST

Azienda

Azienda operante nel settore Chimico/Farmaceutico prod ricerca

Descrizione

MANPOWER SRL filiale di Pavia , per conto di prestigiosa azienda chimica del territorio, cerca:

HR SPECIALIST


Una volta inserita/o in organico, sarà il riferimento HR ed interfaccia con il board aziendale per tematiche legate alla gestione del personale diretto ed indiretto.
Principalmente implicata/o nella gestione dei processi amministrativi legati alle Risorse Umane, nello specifico i principali compiti:

- Gestire e monitorare le presenze mensili, permessi, ferie e richieste di ROL mensili dei dipendenti aziendali

- Preparazione ed inserimento a sistema (gestionale Zucchetti) ed aggiornamento della documentazione relativa alla preparazione delle buste paga (timbrature), assunzioni, trasferimenti, promozioni e licenziamenti

Interagire con lo studio che si occupa delle busta paga e con le agenzie interinali per il monitoraggio dei cedolini e costi del personale e relativa reportistica

Decifrare le eventuali esigenze di personale (job description), la pianificazione di colloqui, screening delle candidature dirette e di preparazione delle offerte per i potenziali candidati

Gestire le relazioni con i dipendenti

Mantenere rapporti con i fornitori di reclutamento

Gestire la documentazione relativa a tirocini curriculari ed extracurriculari e relazioni con i vari istituti e università della zona

Gestione ed organizzazione delle visite mediche periodiche

I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:

Minimo 3 anni di esperienza nel ruolo di HR Specialist o Generalist

Ottima conoscenza della lingua inglese

Conoscenza principali pacchetti informatici e di sistemi per la gestione delle presenze

- Conoscenza di più comuni sistemi di valutazione delle performances

Completano il profilo: propositività e disponibilità, ottime abilità di problem solving

Si offre inserimento diretto in azienda, RAL e livello in funzione all'esperienza delle candidature

Zona di Lavoro: Pavia zona industriale

Luogo di lavoro:

Pavia

Disponibilità:

Assunzione diretta

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

08/08/2017

Codice annuncio:

500187813

Visualizzazioni annuncio:

2100

Nome filiale:

PAVIA Campari (HUB)

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

HR SPECIALIST

Pavia
Assunzione diretta
Full Time
08/08/2017
500187813
2100
PAVIA Campari (HUB)
1

Azienda

Azienda operante nel settore Chimico/Farmaceutico prod ricerca

Descrizione

MANPOWER SRL filiale di Pavia , per conto di prestigiosa azienda chimica del territorio, cerca:

HR SPECIALIST


Una volta inserita/o in organico, sarà il riferimento HR ed interfaccia con il board aziendale per tematiche legate alla gestione del personale diretto ed indiretto.
Principalmente implicata/o nella gestione dei processi amministrativi legati alle Risorse Umane, nello specifico i principali compiti:

- Gestire e monitorare le presenze mensili, permessi, ferie e richieste di ROL mensili dei dipendenti aziendali

- Preparazione ed inserimento a sistema (gestionale Zucchetti) ed aggiornamento della documentazione relativa alla preparazione delle buste paga (timbrature), assunzioni, trasferimenti, promozioni e licenziamenti

Interagire con lo studio che si occupa delle busta paga e con le agenzie interinali per il monitoraggio dei cedolini e costi del personale e relativa reportistica

Decifrare le eventuali esigenze di personale (job description), la pianificazione di colloqui, screening delle candidature dirette e di preparazione delle offerte per i potenziali candidati

Gestire le relazioni con i dipendenti

Mantenere rapporti con i fornitori di reclutamento

Gestire la documentazione relativa a tirocini curriculari ed extracurriculari e relazioni con i vari istituti e università della zona

Gestione ed organizzazione delle visite mediche periodiche

I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:

Minimo 3 anni di esperienza nel ruolo di HR Specialist o Generalist

Ottima conoscenza della lingua inglese

Conoscenza principali pacchetti informatici e di sistemi per la gestione delle presenze

- Conoscenza di più comuni sistemi di valutazione delle performances

Completano il profilo: propositività e disponibilità, ottime abilità di problem solving

Si offre inserimento diretto in azienda, RAL e livello in funzione all'esperienza delle candidature

Zona di Lavoro: Pavia zona industriale
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

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