HR GENERALIST

Azienda

Azienda operante nel settore Alimentare - Produzione ricerca

Descrizione

Azienda Leader nel commercio di frutta cerca:

HR GENERALIST

La risorsa, come HR Generalist, collaborerà con l'HR Manager (al quale riporta) alla gestione del personale che in linea di massima prevede:
- Pianificazione delle risorse (h/c plan)
- Reclutamento/Selezione/Inserimento
- Relazioni con il personale
- Payroll Control
- Gestione dei fornitori
- Redazione delle procedure in ambito HR e verifica della loro applicazione in collaborazione con i responsabili di funzione
- Performance Management
- Compensation & Recognition Programs
- Analisi dei bisogni di formazione e sviluppo ed attuazione delle politiche di training.


Requisiti richiesti:

- Comunicazione e negoziazione
- Esperienza in analogo ruolo presso realtà aziendali multinazionali (5/6 anni)
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Flessibilità
- Orientamento ai risultati
- Autonomia
- Problem solving
- Autorevolezza
- Spiccate doti di persuasione
- Integrità e riservatezza

Completano il profilo un atteggiamento assertivo e collaborativo e l'attitudine alla negoziazione.

Luogo di Lavoro: 3 mesi Bentivoglio (BO), poi tra Calcio (BG, principale) e Milano.

Inquadramento: Contratto a tempo indeterminato.

Luogo di lavoro:

Calcio

Disponibilità:

Assunzione diretta

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

01/08/2018

Codice annuncio:

500215332

Visualizzazioni annuncio:

1564

Nome filiale:

PESCHIERA B.Gramsci (HUB)

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

HR GENERALIST

Calcio
Assunzione diretta
Full Time
01/08/2018
500215332
1564
PESCHIERA B.Gramsci (HUB)
1

Azienda

Azienda operante nel settore Alimentare - Produzione ricerca

Descrizione

Azienda Leader nel commercio di frutta cerca:

HR GENERALIST

La risorsa, come HR Generalist, collaborerà con l'HR Manager (al quale riporta) alla gestione del personale che in linea di massima prevede:
- Pianificazione delle risorse (h/c plan)
- Reclutamento/Selezione/Inserimento
- Relazioni con il personale
- Payroll Control
- Gestione dei fornitori
- Redazione delle procedure in ambito HR e verifica della loro applicazione in collaborazione con i responsabili di funzione
- Performance Management
- Compensation & Recognition Programs
- Analisi dei bisogni di formazione e sviluppo ed attuazione delle politiche di training.


Requisiti richiesti:

- Comunicazione e negoziazione
- Esperienza in analogo ruolo presso realtà aziendali multinazionali (5/6 anni)
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Flessibilità
- Orientamento ai risultati
- Autonomia
- Problem solving
- Autorevolezza
- Spiccate doti di persuasione
- Integrità e riservatezza

Completano il profilo un atteggiamento assertivo e collaborativo e l'attitudine alla negoziazione.

Luogo di Lavoro: 3 mesi Bentivoglio (BO), poi tra Calcio (BG, principale) e Milano.

Inquadramento: Contratto a tempo indeterminato.
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

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