Disegnatore elettronico

Azienda

Azienda cliente

Descrizione

Per importante azienda di Automazione industriale ricerchiamo un Neo Laureato in Ingegneria Elettronica/gestionale o informatica da inserire all'interno dell'ufficio tecnico, appartenente alle categorie protette. (comma 1 dell art.1 della Legge 12 marzo 1999 n. 68) e regolarmente iscritto al SILD.
La risorsa riporterà direttamente al responsabile dell'ufficio tecnico e si occuperà di progettazione di schemi elettrici. Gradita buona conoscenza della lingua inglese. Disponibilità ad iniziare la collaborazione con l'azienda tramite tirocinio formativo. Orario spezzato

Luogo di lavoro:

Parma

Disponibilità:

Assunzione diretta

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

10/10/2017

Codice annuncio:

500196689

Visualizzazioni annuncio:

153

Nome filiale:

COLLECCHIO Grassi

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

Disegnatore elettronico

Parma
Assunzione diretta
Full Time
10/10/2017
500196689
153
COLLECCHIO Grassi
1

Azienda

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Descrizione

Per importante azienda di Automazione industriale ricerchiamo un Neo Laureato in Ingegneria Elettronica/gestionale o informatica da inserire all'interno dell'ufficio tecnico, appartenente alle categorie protette. (comma 1 dell art.1 della Legge 12 marzo 1999 n. 68) e regolarmente iscritto al SILD.
La risorsa riporterà direttamente al responsabile dell'ufficio tecnico e si occuperà di progettazione di schemi elettrici. Gradita buona conoscenza della lingua inglese. Disponibilità ad iniziare la collaborazione con l'azienda tramite tirocinio formativo. Orario spezzato
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.