Capo reparto

Azienda

Settore Retail

Descrizione

ManpowerGroup, in qualità di HR Partner CityModa, ricerca due:

RESPONSABILI DI REPARTO / CAPI REPARTO
IL PROFILO RICERCATO

ha maturato almeno 5 anni di esperienza nella vendita settore moda / abbigliamento
ha un esperienza di minimo 3 anni continuativi in ruoli di responsabilità
è attento/a alla propria immagine
ha spiccate doti comunicative comunicative, relazionali e di problem solving
ha una comprovata propensione alla vendita ed è in grado di fornire indicazioni commerciali ai collaboratori
è un team player, pronto a supportare e a fare insieme
ha capacità gestionali e di leadership
ama lavorare per obiettivi e accettare sfide motivanti
è flessibile negli orari di lavoro secondo le esigenze dell azienda (weekend e festivi se richiesto)
Requisiti graditi

ha una formazione professionale di settore
ha una buona conoscenza della lingua inglese
ha esperienza di visual merchandising

Ruolo e compiti
risponde al Direttore di negozio di ogni aspetto relativo all attività del suo reparto
cura il visual degli spazi espositivi del reparto, seguendo gli standard aziendali
mantiene in ordine la merce esposta e quella mostrata ai clienti, garantendone le quantità necessarie
accoglie i clienti e si occupa delle vendite, supportando i collaboratori
favorisce un clima positivo nel suo gruppo di lavoro, motivando e responsabilizzando gli addetti alle vendite
definisce i turni di lavoro dei collaboratori in accordo con il Direttore, garantendo le presenze nel reparto
si occupa della gestione della merce in magazzino e del riassortimento degli scaffali
collabora all esecuzione dell inventario delle merci del suo reparto, rispondendo direttamente di eventuali non congruità
svolge attività di vigilanza per contrastare furti o danni al patrimonio dell azienda.
OFFRIAMO
Contratto e retribuzione in linea con il livello del profilo selezionato.
Retribuzione fissa bonus al raggiungimento di budget
formazione continua in aula e on the job
ambiente giovane, dinamico e stimolante
possibilità di crescita professionale
Indicazioni operative

Luogo di lavoro:

Brindisi

Disponibilità:

Assunzione diretta

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

03/10/2017

Codice annuncio:

500184668

Visualizzazioni annuncio:

4450

Nome filiale:

BRINDISI Saponea

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

Capo reparto

Brindisi
Assunzione diretta
Full Time
03/10/2017
500184668
4450
BRINDISI Saponea
1

Azienda

Settore Retail

Descrizione

ManpowerGroup, in qualità di HR Partner CityModa, ricerca due:

RESPONSABILI DI REPARTO / CAPI REPARTO
IL PROFILO RICERCATO

ha maturato almeno 5 anni di esperienza nella vendita settore moda / abbigliamento
ha un esperienza di minimo 3 anni continuativi in ruoli di responsabilità
è attento/a alla propria immagine
ha spiccate doti comunicative comunicative, relazionali e di problem solving
ha una comprovata propensione alla vendita ed è in grado di fornire indicazioni commerciali ai collaboratori
è un team player, pronto a supportare e a fare insieme
ha capacità gestionali e di leadership
ama lavorare per obiettivi e accettare sfide motivanti
è flessibile negli orari di lavoro secondo le esigenze dell azienda (weekend e festivi se richiesto)
Requisiti graditi

ha una formazione professionale di settore
ha una buona conoscenza della lingua inglese
ha esperienza di visual merchandising

Ruolo e compiti
risponde al Direttore di negozio di ogni aspetto relativo all attività del suo reparto
cura il visual degli spazi espositivi del reparto, seguendo gli standard aziendali
mantiene in ordine la merce esposta e quella mostrata ai clienti, garantendone le quantità necessarie
accoglie i clienti e si occupa delle vendite, supportando i collaboratori
favorisce un clima positivo nel suo gruppo di lavoro, motivando e responsabilizzando gli addetti alle vendite
definisce i turni di lavoro dei collaboratori in accordo con il Direttore, garantendo le presenze nel reparto
si occupa della gestione della merce in magazzino e del riassortimento degli scaffali
collabora all esecuzione dell inventario delle merci del suo reparto, rispondendo direttamente di eventuali non congruità
svolge attività di vigilanza per contrastare furti o danni al patrimonio dell azienda.
OFFRIAMO
Contratto e retribuzione in linea con il livello del profilo selezionato.
Retribuzione fissa bonus al raggiungimento di budget
formazione continua in aula e on the job
ambiente giovane, dinamico e stimolante
possibilità di crescita professionale
Indicazioni operative
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

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