ADDETTO/A SISTEMI INFORMATIVI HARDWARE

Azienda

Importante società di servizi alle imprese

Descrizione

Per importante società di servizi alle imprese, selezioniamo un/a ADDETTO/A SISTEMI INFORMATIVI HARDWARE:
La risorsa, riportando al Responsabile IT Hardware, si occuperà di garantire il corretto funzionamento del sistema informativo aziendale tramite opportuni software di monitoring e di gestione, interfacciandosi con tutti gli uffici interni.
In particolare si occuperà di:
- installare e mantenere i dispositivi relativi al sistema informativo aziendale: PC desktop/notebook, telefonia fissa e mobile, stampanti desktop/rete
-supportare gli operatori nell'installazione e nel corretto funzionamento dei programmi aziendali e di eseguire i test di collaudo
-affiancare il Responsabile IT Hardware nella gestione di progetti e nelle attività di certificazione
-gestire i contatti con i fornitori per richieste di assistenza e modifiche al sistema informativo aziendale.

Si richiedono necessariamente i seguenti requisiti:
o Laurea ad indirizzo informatico
o competenze informatiche OS Windows, Exchange Server, Network, Storage, Antivirus, Antispam, OS Windows Server, SQL, Proxy, Citrix, Stampanti, Mac OS, Project, Visio, OS Linux Centos, OS Linux Ubuntu.
o Pregressa esperienza (anche breve) nel ruolo

Completano il profilo proattività, problem solving, capacità organizzative e attitudine al lavoro di gruppo.
Inserimento: Contratto a tempo indeterminato
Zona di lavoro: Firenze

Luogo di lavoro:

Firenze

Disponibilità:

Temporaneo

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

21/02/2020

Codice annuncio:

204821464

Visualizzazioni annuncio:

355

Nome filiale:

MOC - FIRENZE

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000

ADDETTO/A SISTEMI INFORMATIVI HARDWARE

Firenze
Temporaneo
Full Time
21/02/2020
204821464
355
MOC - FIRENZE
1

Azienda

Importante società di servizi alle imprese

Descrizione

Per importante società di servizi alle imprese, selezioniamo un/a ADDETTO/A SISTEMI INFORMATIVI HARDWARE:
La risorsa, riportando al Responsabile IT Hardware, si occuperà di garantire il corretto funzionamento del sistema informativo aziendale tramite opportuni software di monitoring e di gestione, interfacciandosi con tutti gli uffici interni.
In particolare si occuperà di:
- installare e mantenere i dispositivi relativi al sistema informativo aziendale: PC desktop/notebook, telefonia fissa e mobile, stampanti desktop/rete
-supportare gli operatori nell'installazione e nel corretto funzionamento dei programmi aziendali e di eseguire i test di collaudo
-affiancare il Responsabile IT Hardware nella gestione di progetti e nelle attività di certificazione
-gestire i contatti con i fornitori per richieste di assistenza e modifiche al sistema informativo aziendale.

Si richiedono necessariamente i seguenti requisiti:
o Laurea ad indirizzo informatico
o competenze informatiche OS Windows, Exchange Server, Network, Storage, Antivirus, Antispam, OS Windows Server, SQL, Proxy, Citrix, Stampanti, Mac OS, Project, Visio, OS Linux Centos, OS Linux Ubuntu.
o Pregressa esperienza (anche breve) nel ruolo

Completano il profilo proattività, problem solving, capacità organizzative e attitudine al lavoro di gruppo.
Inserimento: Contratto a tempo indeterminato
Zona di lavoro: Firenze
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000