ADDETTO/A RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

Azienda

Per importante azienda

Descrizione

MANPOWER ricerca per la nostra Filiale di FAENZA un/una SALES AND SERVICE REPRESENTATIVE
La risorsa si occuperà di ricerca e selezione del personale, screening cv e gestione colloqui individuali, pubblicazione di offerte di lavoro, aggiornamento degli strumenti di social marketing (pagina facebook, linkedin ecc)
oltre che delle pratiche di archiviazione digitale ed attività di amministrazione del personale in back office, inserimento cedolini ore,stesura dei contratti e predisposizione della documentazione necessaria per le assunzioni. e gestione amministrativa del personale somministrato
Il/la candidato/a ideale:
Ha maturato anche breve esperienza nella selezione del personale
Pone grande cura e attenzione nella gestione degli aspetti amministrativi
Ha un forte orientamento al lavoro per obiettivi
E persona flessibile e motivata a lavorare in un contesto dinamico e in continuo sviluppo mostrando ottime doti organizzative e di problem solving.
Completano il profilo,una buona conoscenza della lingua inglese e un'ottima conoscenza del pacchetto Micrsoft Office.

Luogo di lavoro:

Faenza

Disponibilità:

Assunzione diretta

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

01/12/2017

Codice annuncio:

500200749

Visualizzazioni annuncio:

545

Nome filiale:

FAENZA Caffarelli

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

ADDETTO/A RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

Faenza
Assunzione diretta
Full Time
01/12/2017
500200749
545
FAENZA Caffarelli
1

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MANPOWER ricerca per la nostra Filiale di FAENZA un/una SALES AND SERVICE REPRESENTATIVE
La risorsa si occuperà di ricerca e selezione del personale, screening cv e gestione colloqui individuali, pubblicazione di offerte di lavoro, aggiornamento degli strumenti di social marketing (pagina facebook, linkedin ecc)
oltre che delle pratiche di archiviazione digitale ed attività di amministrazione del personale in back office, inserimento cedolini ore,stesura dei contratti e predisposizione della documentazione necessaria per le assunzioni. e gestione amministrativa del personale somministrato
Il/la candidato/a ideale:
Ha maturato anche breve esperienza nella selezione del personale
Pone grande cura e attenzione nella gestione degli aspetti amministrativi
Ha un forte orientamento al lavoro per obiettivi
E persona flessibile e motivata a lavorare in un contesto dinamico e in continuo sviluppo mostrando ottime doti organizzative e di problem solving.
Completano il profilo,una buona conoscenza della lingua inglese e un'ottima conoscenza del pacchetto Micrsoft Office.
NOTE LEGALI:
Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.